За последние десятилетия усиление конкуренции отмечено фактически во всем мире. Еще не так давно она отсутствовала во многих странах и отраслях. Рынки были защищены и доминирующие позиции на них были четко определены. И даже там, где существовало соперничество, оно не было столь ожесточенным. Рост конкуренции сдерживался непосредственным вмешательством правительств и картелей.
Из таблицы видно, что материальные затраты, подавляющая часть которых формируется на основе приобретения товарно-материальных ценностей промышленного производства, а также услуг сторонних организаций, увеличивались медленнее роста выручки, а иногда и прибыли хозяйства.
Так, материальные затраты в 2010 г. против 2008 г. в целом возросли на 10,4 %, затраты на запасные части и ремонтные материалы - в тез же или еще меньших размерах. Стоимость услуг сторонних организаций, от которых хозяйство не может отказаться, - иногда сокращались, а если и росли - то не столь значительно.
Следует отметить, что в 2010 г. относительно сильно выросли расходы на амортизацию. Это явилось следствием замены старой техники на новую, более долговечную и относительно большим увеличением стоимости основных средств, тем не менее доля амортизации в 2010 г. была почти такой же, как и в 2008 г. - 8,4 % против 8,0 %.
Негативным является существенное увеличение прочих затрат (с 2,6 млн. руб. до 40,4 млн. руб.). Такой большой рост прочих затрат связан с необходимостью выплачивать большие суммы процентов по предоставленным хозяйству кредитам и займам.
В целях более детального анализа расходов на оплату труда были изучены показатели, отражающие динамику начисленной им среднемесячной оплаты труда (табл.2.17).
Таблица 2.17 Динамика среднемесячной оплаты труда работников СПК «Дружба» в 2008-2010 гг., руб.
Категории работников |
Годы |
20010 г. в % к | |||
2008 |
2009 |
2010 |
2008 |
2009 | |
В среднем по всем работникам |
4091 |
6015 |
6797 |
167,7 |
113,0 |
В т.ч. в сельскохозяйственном производстве |
4591 |
6791 |
7701 |
167,7 |
113,4 |
В т.ч. постоянные работники |
3959 |
5699 |
5857 |
147,9 |
102,8 |
из них: | |||||
трактористы-машинисты |
4298 |
9254 |
8235 |
191,6 |
89,0 |
дояры |
4117 |
9103 |
8561 |
207,9 |
94,0 |
скотники КРС |
3968 |
5282 |
5607 |
141,3 |
106,2 |
свиноводы |
3475 |
5086 |
5290 |
152,2 |
104,0 |
Рабочие сезонные и временные |
- |
- |
- |
- |
- |
Служащие |
8322 |
13202 |
16064 |
193,0 |
121,7 |
из них: | |||||
руководители |
14556 |
21275 |
33095 |
227,4 |
155,6 |
специалисты |
6498 |
9684 |
10387 |
159,8 |
107,3 |
Занятые в промышленных подразделениях |
3544 |
4533 |
5481 |
154,7 |
120,9 |
Работники ЖКХ и КБУ |
1167 |
1135 |
1429 |
122,5 |
125,9 |
Работники торговли и общепита |
3889 |
5037 |
4528 |
116,4 |
89,9 |
Работники в строительстве |
3283 |
4349 |
8035 |
244,7 |
184,8 |
Оплата 1 чел.-дн. |
- |
254,1 |
303,5 |
- |
119,4 |
Эффективность использования основных производственных фондов как условия активизации инновационной деятельности промышленной организации на примере ОАО Гомельский Техноприбор
Стратегическим направлением научно-технической политики Республики
Беларусь на ближайшее десятилетие является инновационное развитие экономики,
структурная и технологическая перестройка производственной и социальной сфер.
Только обновление и реконструкция производственных мо ...
Человеческий капитал России как потенциальный фактор устойчивого развития
Общеизвестно,
что каждый из нас стремиться иметь высокий стабильный заработок, комфортные
условия проживания, прекрасное здоровье, а также престижный социальный статус.
Всего этого человек может достичь, если он востребован обществом, то есть
обладает таким набором и уровне ...